，每月仅休息天……长三角地区工人平均每天工作小时、每周工作天（小时）、每月加班小时、每月仅休息天。在《中国改革》这篇文章中所调查的 210家出口工厂的流水线工人全部实行计件工资或日薪制。因为国内许多企业都是采用计件工资制，职工在8小时以内根本完不成工作量，就得靠加班来获取应有的报酬。而很多工人就这样以极大的忍耐力加班加点地苦干。这种勤奋的工作态度总是让其他国家的民众啧啧称奇，也是《时代周刊》将“中国工人”作为群体评为2009年年度人物亚军的原因。
固然，这些做法有时不免受人诟病，但是中国工人的勤奋却使得中国的产品可以保持成本上的巨大优势。与此同时，中国的技术水平也在迅速提升。如深圳华为公司那些日夜加班的工程师，他们正在急速地提高中国的技术水平。而像华为这样的工作状态的企业还有许许多多。
因此，不夸张地说，中国制造很难被取代。实际上，在过去的数年里，那些臆想当中的产业转移非但没怎么发生，倒是许多国家的产业越来越承受不了与中国企业的竞争而倒闭了。
一部分人所说的可能替代中国劳动密集型产业的非洲为例，据报道，大量中国进口商品进入非洲市场，正在使很多非洲制造业被迫停产。如在过去的十多年内，服装工厂的关闭已经造成南非10多万纺织工人失业，部分原因就是因为竞争不过来自中国的廉价物品。
同样的故事也在非洲其他国家复制。据马达加斯加媒体报道，许多该国免税工业区的纺织企业关闭停产，导致6 000多工人失业，这些企业也都把倒闭的原因归咎到来自中国纺织品的竞争；在北非埃及，中国制造的廉价鞋子大量进入开罗市场，构成倾销问题，使得该国政府相关部门也介入调查，因为“从中国进口的纺织品和劳动力价格低廉，使得很多非洲人失去工作”。 txt小说上传分享
被低估的中国竞争力（2）
在非洲的其他国家，也不断传出本国企业因为受到中国企业的竞争而处境不佳的报道。而导致这一局面的一个很重要的原因是，中国工人的竞争力实在是太强大了。除此之外，还有中国强大的产业配套能力。
当然非洲工厂的倒闭、工人暂时失业不能怪罪于中国企业。因为我们所在的都是市场经济社会，他们之所以倒闭，根本原因在于他们的竞争力在许多方面落后于中国企业。就如同当今的中国，每天都有一些小企业、餐馆、工厂倒闭一样。比如一家餐馆倒闭了，根本原因在于它的食物、服务等得不到顾客的满意，其他的餐馆比它在吸引顾客上面做得更好。而绝不是因为其他餐馆的阴谋。
这样的情况不仅仅存在于非洲。美国的电视机以往在墨西哥北部制造，如今相当部分已经移往中国。马来西亚人也说：“戴尔计算机的亚洲制造基地以往在马来西亚，现在已移往中国。”伊士坦堡人说：“以往在当地制造的欧洲产品，基本上移往中国。”
“中国是制造任何东西最便宜的地方。”这一点已经得到了世界的公认！
虽然近年来，中国的劳动力成本在增长，但是与此同时，中国的劳动生产率也在急剧增长，从而让中国的劳动力成本仍然能够保持在一个相对较低的水平上。这使得中国企业产品的竞争力仍然在增强。另外，实际上，中国的劳动力成本并不太高。
根据日本通商白皮书发表的数据显示，亚洲国家和地区平均劳动力成本在产品中所占的比例为4％，而中国则只有。因此，尽管中国的劳动力成本在快速上涨，但与大多数国家相比依然不高。不仅大大低于日本、韩国、新加坡等发达国家和其亚洲新兴国家与地区，而且也低于整个亚洲的平均水平。正是在这一报告的指导下，近几年日本企业仍然在加速前往中国投资布局。