做为最大的微型计算机软件提供商，哲儒逐渐成为了同行挖角的主要目标。
比如微软的盖茨，每次到访，人蓄无害的外表都掩饰不了他对一些天才程序员的追求**。
而随着数据库ebase的大获成功，个人电脑行业之外的公司，也开始对哲儒这方面的人才虎视眈眈起来，比如同样位于硅谷之内的oracle，甚至还有hp。
但到现在为止，哲儒没有发生串联跳槽的事件，关键岗位的人员更是稳如泰山地继续卖力工作着，让竞争者们只能站在一旁惋惜地叹气。
这次火灾的意外，虽然知识一个小概率事件，但对人的心理冲击很大，哲儒有大批工程师出差在外，对客户提供咨询、维护、支持等等的服务，没谁敢保证他们不会遇到突发事件，那么通过额外提供一份商业保险，无疑更能拉拢凝聚人心。
但问题是，这笔并非必要的开销，老板能否同意，还真无法预料，钱伯斯只能找个私下的机会，试探一下。
唐焕听明白原委之后，朗声笑了起来，“你倒是心思玲珑，硬生生地能从这样的事故当中，联想到经营之道，我没有那么短视，自然希望公司长远发展，没有不答应的道理，你负责安排具体事宜吧。”
唐焕的痛快，让钱伯斯意外之余，十分感动，这位老板果然志向远大啊。
他哪里知道，唐焕在原本时空里，见识过硅谷大公司为员工提供更夸张的福利，连宠物都会被涵盖进去，早就见怪不怪了。
何况哲儒现在的财务状况宽松的很，庞大的现金流一直安安静静地趴在银行的账户里，预备着应付各种意外市场风险，或者通过收购消灭掉某个突然抓到市场契机的，具有大气运但没有在原本时空里出现过的新公司。
钱伯斯的员工额外保险计划，其开销不值一提。再说了，上千人的保险订单，肯定会引来保险公司哄抢的。
得到唐焕的肯定，钱伯斯欣然领命，去操作这件事情了，唐焕则关心起即将到来的圣诞销售旺季。做为电子消费产品，小霸王游戏机和小霸王掌中宝都是促销的重点，尤其后者，光是在dex零售加上订单，就销售出去几万台，硬件软件都是自己的，即使薄利多销，收入也相当可观。
另外，唐焕树立的二代方圆电脑开放硬件平台合作者的典型，希捷和3，毕竟是外部独立的公司，在合作初期，磨合机制需要不断改进，唐焕必须盯着。
把希捷和3扶持起来了，业界必然会对二代方圆电脑的平台心向往之。
这种类似于前世里几十年后，英特尔、微软那种振臂一呼、应者云集的王者号召力。并非朝夕可得。只能通过一步步的耕耘和积累。才能逐步打造出来。
不过，相比于还算痛快地让出百分之二十股份的希捷，3的董事会一直在争吵不断。
为此，罗伯特？梅特卡夫的鼻子都快气歪了，这帮家伙让他在几年之内把3的资产额提升到6000万美元，可自己找来了极具实力的合作者后，竟然不知所谓地担心引狼入室了，你们从惠普找来一个家伙担任ceo。分我这个创始人的权，又得怎么算？
听到罗伯特？梅特卡夫掏心窝子的抱怨后，唐焕也大为不满，心说你们这些东海岸的投资者也叫风险投资？和硅谷的同行们比起来，未免差的太远了，按照你们的思路，那就得原本时空里的发展路线了，等着ibm…pc流行起来，然后向哈皮狗似地贴上去，讨好力推令牌环网的ibm。
要不是冲着罗伯特？梅特卡夫和以太网的名头。唐焕还真懒得理会目前还名不见经传的3。
于是，唐焕决定。亲自去美国东部麻萨诸塞州马尔堡的3总部走一趟，会一会这些难缠的家伙。
不让出一部分利益来，双方怎么