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第646章 研究任命 (1 / 2)

作为省级主管组织工作的领导,陈山云没有对李东沐直接命令,主要是考虑到顾晓晨的态度。

选拔调整干部是组织部门的主责主业,放在以前,纪检岗位一把手绝对是一块香饽饽,毕竟有对全市干部的执纪监督问责权,而且还是五人小组成员之一,地位超然。组织部门更不会通宵达旦的去大范围筛选名单,仅是主动上门的就无处安置。

可是奉贤市的情况与以往不同,位置虽好,但是风险极高,一不小心就可能将自己陪送进去。再加上省委主要领导又高度重视,因此对陈山云来说,这就是一个烫手山芋。

“东沐,经过和你交谈,我们更加坚定了作出的选择,组织部会如实向省委进行建议,相信你一定能履行好职责。”

……

离开部长办公室后,刘振华笑着将李东沐送到电梯门口。

“东沐,纪检工作虽然专业性强,但是对你来说完全不成问题,你可是中北大学硕士毕业的高材生,学习能力和工作能力绝对一流。”

“你回去后安心工作,今天的谈话暂时保密,等常委会研究后,再说后续的工作。”

自始至终,陈山云和刘振华都没有说起奉贤市,但是李东沐心中明白,除了这个地方,其他地市的纪检岗位并不空缺。

正月初八,正式上班第一天。

陈山云主动来到顾晓晨办公室,汇报关于建议人选的工作。

“顾书记,经过对一百人进行初筛后,初步锁定了20名副厅级干部。其中市委常委共有12名,副市长有6名,符合提拔要求的正处级县委书记2名。”

“提拔考察时间周期过长,暂时不考虑。”顾晓晨说道。

“好,从学历上来看,18名副厅级干部的第一学历全部都是大专以上,其中在职研究生17名,硕士研究生1名。”

“这个没有问题,继续说。”顾晓晨点头道。

“从工作经历来看,在县区基层工作过的有10名,从省直单位下派的有8名。”

顾晓晨没有表态,说明对这个也不在意。

“从年龄层次来看,50岁以上的有9名,45-50岁之间的有6名,40-45岁之间的有2名,40岁以下的有1名。”

听到年龄结构,顾晓晨皱了皱眉头。

“我记得40岁以下的副厅级干部人数应该不多,是从省直部门下派的么?”

“不是,是从基层一步步干上去的。”

顾晓晨点点头,对省委来说,40岁以下的厅级干部并不多,如果是从省直单位下派的,这种干部的基层工作经历并不丰富,如果直接选用到重要岗位,恐怕不能担起责任。

“这位同志在哪里工作,叫什么?”

“李东沐,卫安市委常委、经开区党工委书记。”

顾晓晨看了陈山云一眼喃喃道:“是他?”

“山云部长,东沐同志工作干的确实不错,还得到了全国优秀县委书记的荣誉称号,但是不是过于年轻?在纪检工作的经验是不是过于欠缺?”

陈山云今天是有备而来,因此便说起了自己的推荐原因。

“顾书记,李东沐年纪虽然不大,但是经历了多岗位历练,工作经验和抓班子带队伍的能力还是很强的。另外据我们深入了解,东沐同志在任期间,曾经主导侦破过几起有影响力的案件,而且还将贪污腐败的干部依法送到了相关部门,可以说,他在斗争工作方面是有优势的。”

“哦?这一点我倒是不了解。如果真是这样,那确实是不错的建议人选。”

说完,顾晓晨又翻阅了一下其他副厅级干部的简历和工作情况。经过综合对比,李东沐确实各方面碾压。

“奉贤市

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