工作，需要市领导出面的，一定要给予足够支持。”
“第三，是关于服务保障工作。服务保障是干好一切工作的前提。比如，没有良好的营商环境，肯定招引不来好的企业，没有一站式的服务，项目落地建设就会拖拖拉拉，迟迟来不了工。所以，如何提升服务保障能力，是我们各位领导需要考虑的一件重要工作……”
“第四，是关于民生实事。为群众创造更好的生活，是我们所有工作的初心和动力，在开展工作前，一定要考虑好能不能为老百姓带来便利，能不能实质性解决老百姓急难愁盼问题。大家一定要记住，城市内涵和品质，不是靠我们用钱堆砌出来的，而是靠老百姓对这座城市的热爱营造出来的……”
“在黄岩市为官一任，希望能够为这座城市，为老百姓做些实事，不求大家说好，但求说到市政府的时候，老百姓都记得我们曾经在这儿工作过……”
“最后，就是工作机制。结合当前和年度目标任务，每周十天召开一次重点工作调度会，市直部门一把手汇报工作，分管市领导作点评……”
十点钟，持续了三个小时的会议终于结束了。
各位副市长都在思考着李东沐定下的工作机制，以及对重点工作的点评。每个月对重点工作进行排名，这相当于将压力传导给了各位副市长和市直部门，毕竟谁也不想每次都是倒数，每次都在全市会议上作表态发言。
工作落后，就要用超常规的方式推进。否则，工作必定没有任何起色。
散会后，秘书长刘进忠来到了李东沐办公室。
“市长，明天的调研计划已经安排好，向您简要汇报一下吧……”
汇报完毕后，李东沐没有提出异议。
“进忠，市政府高强度的工作会成为常态，考虑到你的年龄，以及其他因素。徐书记和我沟通了一下，决定推荐你为副厅级干部人选，当然，大概率是去人大或者政协，你心里最好有个准备。”
听到李东沐主动和自己谈到这件事，刘进忠激动兴奋的表情溢于脸上。
“市长，感谢您的关心和支持。无论如何，我都会全力站好最后一班岗，绝对不出差错、不犯错误。”