总控室的工作人员的职责就是,先分析真实的交通事故,然后在实验室里进行情景的再现。针对这种事故情况,对症下药,研发并测试新的轿车安全系统。
一次碰撞测试需要用五天的时间才能完成。前三天需要准备测试车、安装传感器。为防止在拍摄过程中车身反光造成干扰,还要给轿车刷上无光橙色涂料。当然,车子里面还要放置一个假人。
段凌很幸运,因为今天正好是所有前期准备工作都完成了,只剩下直接撞并且分析结果了。
工作人员可能不认识他们自己的BOSS也不认识段凌,但秘书小李他们都认识的。小李把段凌介绍给他们,那些人一听说段凌就是SY公司的BOSS,立刻刮目相看了,还笑着说没想到这么年轻。段凌挨个地鞠躬回礼,没有丝毫的少爷架子,显得谦逊随和。
段凌很安静地看着那些技术人员和分析师的每一步操作,并且把他们的对话牢牢记住。他偶尔还会主动问个一两句,比如角度、比如速度的问题,简直就像勤奋刻苦的学徒工人一样。
小李子在旁边悄悄地观察着段凌,他总觉得这位段少像是在暗自筹谋什么事情一样。难不成他是想辞掉SY的BOSS一职,转而跑来这边当普通员工?看他那么黏着自家BOSS,为了祁先生,段少说不定真的会放□段只当个普通员工?
段凌注意到小李投在他身上的目光,便转过脸对他微微点了点头。
小李整个人一凛,立刻打住了脑海中八卦的猜测。
段凌用了一下午的时间和总控室的员工们混熟了,他就趁机提出一茬,“转弯的时候,经常出现夹角侧面撞击,咱们也试试吧?这一类的事故也挺常见的。”
立刻有人跟着附和了。
“行啊,倒是撞撞看。”
“这种事故都挺惨烈的,一般比追尾还要严重呢!”
“可以一试!”
得到大多数工作人员的同意后,段凌就举手说,“师傅,你让我来吧,我也想试着操控一次呢。”
只有得到了专家认可,才可以做真车测试。
被段凌称作师傅的那个人表示非常受用,他一高兴就连连点头了同意了,“行啊!难得段少这么感兴趣,当然可以来试一下了。”
段凌就坐上控制台。
他按照自己所想的,依次输入了初速、末速、时间、车程。在调整跑道角度时,段凌仔细回想了一下,然后按下一串数字。
师傅收了段凌这么徒弟,自然是非常高兴和自豪,他拍了拍段凌的肩膀,夸赞道:“段少爷在影视上做得那么好,就连在这方面也都很有天赋呢!”
段凌笑着摇头,“跟您比起来我真是差远了,分析不出最优数据和最优策略,还得靠师傅您帮着提点我啊。”
段凌这番恭维的话让他的师傅甚是高兴,当即就承诺,“我会亲自检查轿车和假人的损伤情况并且做分析,就明后两天,两天之内,我就把测试结果发给你。”
段凌立刻站起来弯腰鞠躬以表感谢,“那可真是麻烦您了!您能把测试数据一起发给我吗?”
“当然可以!”
小李是秘书,他要比这些工作人员更能察言观色一些,而且又一直旁观,所以他看出来段凌是有自己的目的,并不是因为感兴趣和好学。
他虽然很好奇但也只能在自己心里胡乱猜测,不会去问段凌。因为即使问了,段凌也不一定会告诉他。
段凌用了一下午的时间就做了这么个事,完成了他计划中的一项重大事项,段凌在心底松了口气,觉得自己越来越接近目标了。
于是,段凌和祁景锐碰面的时候,心情又很愉悦欢快,整个人还是元气满满的。段凌主动提出要开车,祁景锐开会有