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第一百五十四章 升职 (1 / 3)

安城机械厂是1956年建厂,到现在三十二年厂龄,拥有职工两千多人。

宋琦是第九任厂长。

机械厂是大厂,工厂规模排在安城前五。光家属院里住的职工和家属就有近万人,而且设施齐全,职工生活可以一辈子不出厂区。

机械厂家属院里有托儿所、幼儿园、子弟学校,粮店、菜店、供销社,洗澡堂、卫生所和露天影院。

机械厂厂区里有厂技校、工会俱乐部、礼堂、食堂等等。总之,你的生老病死都可以在这里默默走完。

在家属院生活的人,邻里关系都非常好,彼此也放心,有时候家里没人都不用锁门的。春夏秋季的晚饭时间,家家户户都是敞着门吃饭,小孩子们坐不住,到处钻来穿去,打打闹闹,家长也不管,往往是跑到哪家,就在哪家扒几口饭吃,吃完接着打闹。经常是自己家饭桌前坐的是别家孩子,自家孩子不知道窜哪儿去了。

职工的收入不高,是所有人都不高,包括厂领导,也只是比职工略高上几十块钱。但几乎所有的女主人都非常能干,能用这不高的工资,把一家老小的生活安排妥当,偶尔还能让家里的男人就着简单的下酒菜喝上两口。

“老李,经车间研究决定,以后你来负责四车间的调度工作。”

“啊?主任,这不行,我可干不了。我干技术还行,搞管理就是个棒槌。你找别人吧。”李焱推辞着,他是真觉得自己难以胜任。而且他现在每月总会请几次假,做了调度根本脱不开身。

他只想着做好维修组长,虽说是个组长,可也就是个兵头儿,时间可操作性空间大。

“给你升官儿,你还拿上了,咋的,还得求着你啊。”

“主任,真没那意思,我要是能干肯定就上了,可我真不行啊。再说小郝干的挺好的,有能力,还不怕辛苦,干啥要把人家换下来啊。”李焱极力推脱着。

“王工调厂技术科了,副科长,人家也升了。你不是替换小郝,你接王工的位置,小郝给你当副手。”

“啊?那更不成了,怎么说也是该小郝接王工的位置啊,我不行,不行不行。”

王工是四车间调度长,小郝是调度员。

“小郝才来几年?他不够格。你是老职工了,又做了多年维修组组长,资历够了。”

“主任,我真……”李焱还想推辞。

“就这样说定了,老李,这是上面定的,”钱主任用手指了指天花板,“咱们不能不识抬举。”

“啊?”

“对了,你也是劳技校毕业的,现在安城劳技校提格了,厂里决定给你们几个劳技校的老毕业生转档,你的档案以后就是‘干部档’了,你一会儿去人事科填表。还有,转档完成后,把技术职称评定报一下,报个‘助理工程师’。”

“啊?”

“啊什么啊,赶紧回去把手里的工作交接一下。还有,谁接替你的组长位置,你琢磨一下,下班前给我推荐一个。”

“哦。”李焱“驾着云”出了主任办公室。

三枚炸弹把李焱轰的晕头转向。能转档的事儿他早就听说了,厂里有同是劳技校毕业的已经在运作了,只是自己对这个事情热情不高,没当回事儿。

技术职称可难了,劳技校毕业生是工人档案,根本不可能评技术职称,学历就把你卡死了。当然也有例外,继电器厂有一位老工人就是工程师职称,不过人家是“五一劳动奖章”获得者,还是全国劳模,自己根本没办法比。

其实晕头转向的不止李焱,车间主任钱一昌也晕着呢。一上班就被新上任的人事科长电话“请”到他办公室,详细交代了对李焱的各种“处理”,自己只是“照章办事”而已。

想不到一直默默无闻,不显

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