华泰钢铁集团被收购后，她父亲就是劳务工，整个厂除了少数领导，其他人都是劳务工，待遇都不如以前。
她无法理解，为什么宝钢集团会有国企编制和劳务工编制？
她无法理解，因为她父亲说，华泰钢铁集团的效益一直很好，给大老板赚了不少钱，大家都不懂大老板为什么要卖企业。
她无法理解，徐腾这位大老板，以前承诺的那些合伙人编制，怎么就取缔了，父亲的初级合伙人资格怎么就没了？不是说，合伙人就是一起合伙做生意，为什么说取缔就取缔了？
柳俊生之所以会看到这个帖子，因为他也放不下华泰钢铁，没事就会搜一搜新闻，看看消息，看完以后很不舒服，就传给徐腾，让徐腾也不舒服一次。
徐腾看完这封信，当然是真不舒服了，感慨良多，决定回信。
可是，徐腾也不知道千言万语该从何说起。
正好今天没有太多的事情要处理，徐腾就花了点时间，慢慢琢磨回信，一句一句的斟酌，写一封《关于写给我的那封信的回信》。
首先，他肯定是要致歉。
所有的事，所有的错，所有人的不开心，都是源自于他的决定。
他感谢华泰钢铁集团所有员工对企业的贡献，但和其他被出售的企业一样，他决定出售这些企业，必然有他的原因。
在2011年，全国钢铁产能已经达到7亿吨，这是可统计的范围，私企和地方政府隐瞒的数量，仅他知道的数字就超过1。2亿吨，接近全球钢铁产能的50％。
从2008年开始，全球对钢铁产业的反倾销调查，95％是针对中国钢铁工业。
同时，中国钢铁工业布局分散，产能分散和落后的局面，也是一种难以改变的问题。
他的原则是从未妥协过的，要么做到全国第一第二，向着全球领先者的行列出发，要么就放弃，让别人去做，而华泰钢铁集团就是只能放弃的情况。
赚钱很重要，但对华银财团来说，以一种值得自豪的姿态好好活下去，比眼前的利润更重要，毕竟商场如战场，危机四伏，做不到最好，往往就迟早会被淘汰。
华银财团的总量虽然大，但在很多行业都还是全球市场中的追赶者，位置堪忧，技术不足，生存能力岌岌可危，并没有绝大多数人预想的那么乐观。
他也不排除，在华银财团现有的产业公司，如果不能争取在十年时间内，跻身全球前列，成为最优秀的竞争者，转让给其他更强者的可能性，就随时还会发生。
他之所以将华泰钢铁出售给宝钢，正因为他相信宝钢是极少数有机会在钢铁这个行业，生存到最后一刻的国有集团公司，拥有国内钢铁业最好技术，最强的竞争力和生存力。
对于宝钢的国企职工和劳务工编制，他感到抱歉，这是谈判过程中的失误，未能为华泰钢铁的员工争取到应有的待遇和地位。
他也如实的告诉这个高中女生，初级合伙人在解除合伙人协议时，肯定会有一笔分红权补偿协议，这是所有合伙人都有的权益。
信函的最后，他还是要感谢女生父亲的付出与支持，请她致以问候，但正如他所伤害过的每一名员工一样，即便是他，也只是这个星球上更强大一点点的蚂蚁，为了生存，为了保护更多的合伙人和员工，他的理智必须每一次都能战胜情感。
也许有一天，你会成为一个创业者，开创自己的企业和时代。
那时，你会明白，身为企业的责任人，你最不能犯的错误就是乐观，如果我们想要做最好的企业家，无论何时，无论什么情况，我们都要深信一个市场经济的铁律，也许明天，我们就将遭遇不可预料的苦难和折磨。
我们可以预测风暴，但我们绝