书、诰命、册表、宝文、玉牒、讲章、碑额、题奏、揭帖，以及各王府敕符底簿。
可有一种中书舍人，职责很不明确，他的责任就是给皇帝当小秘书。小到替皇帝整理奏折，大到密室中出谋划策，都是有可能的。
紫宸殿的中书舍人夏涵夏檀青，就是皇帝的近身之臣。
所以他的调任才会让许多人震惊。如果是当别的殿房里的中书舍人，人们还不会这么惊讶。
可见，皇上真是有心要栽培夏涵呢！
这却是兴耀帝个人的“特殊需要”……呃，不是说他喜好男色。而是他迫切的需要一个，和京城众多势力，尤其是于阁老一系没什么牵扯、官场经历又比较单纯的人，来自己身边工作。
哪个领导都喜欢用背景单纯的秘书，古今皆如此。
如果这个夏涵不堪造就，那也没关系，再换一个好了。三条腿的蛤蟆不好找，两条腿的人还找不到吗？
但连兴耀帝也没想到，他只是抱着试试看的态度将夏涵调到紫宸殿来，却结结实实收获了不小的惊喜。
夏涵很能干。不是一般的能干，是非常非常的能干。
他似乎天生就有一种处理繁复文牍工作的能力。
一堆堆经过内阁成员们筛选的奏折再送到皇帝的案头来，皇帝又不是超人，不可能每本奏折都细看，只能挑重点的先看。就算是重点的奏折，也只能看其中的关键部分，不然就等着累死吧。
一份奏折少则上千多则上万字，前后又要照惯例掺杂进不少歌功颂德拍马屁的文字，一口气看完那确实够呛（活在大明）。
因此夏涵这些“秘书”的工作，就是要替皇上抓重点，减轻皇上的工作强度和工作负担。但是抓重点这种事，不是谁都能干好的。
夏涵就干得很好。他不但能飞快地整理好奏折，把最重要的事务先送到皇帝面前，而且汇报得极有条理。同样的时间，别人能整理十份奏折就不错了，他能整理出二三十份，每一份奏折的内容却都能吃得很透。
更让兴耀帝吃惊的，是有时候他拿臣下们在奏折上呈报的事务来考考夏涵，夏涵都能回答得像模像样。在很多政务上，都能有自己独到的见解，有时还能给兴耀帝出出小主意。
兴耀帝对于自己挖掘到了一名能臣的苗子，感到很是欣慰。闲暇之余，便问夏涵打哪来的这些见识。
这可不是只会写工工整整的八股文、在科举里考个好名次就能做到的。能写好文章的好诗词的才子，未必就能摸清政务的门道。
这种例子不要太多，比如天纵英才的大诗人李白就是一个典型代表。
夏涵自然要谦逊一番，随后说，自己在翰林院修了大半年的史书，几乎把翰林院藏书库里的书本看了一遍。
论古今而知兴亡。许多史书，其实就是后一代的人对于前代政治经验的总结，有着许多珍贵的关于治世的真知灼见。
在翰林院坐冷板凳的日子，夏涵一点也没闲着。这一段时日，他苦读、深思、潜心研究，就是要为自己将来的从政打下厚实的基础。
他从来都相信，自己不会被埋没一辈子。总有一天，他会打个漂亮的翻身仗。
只是他没想到，机会来得这么快。但既然天赐良机，他自然是不会错过。
兴耀帝对夏涵的表现很满意（荼糜）。夏涵到紫宸殿任职不久，就两次得到了皇帝赐饭——谁没吃过饭？赏赐的内容不是关键，关键是这份荣耀。
没多久，皇上又不知从哪里听说夏涵善于调香，很大方地把内库里海外进宫的名贵香药赐了一些给他。
这下，谁都知道夏涵“简在帝心”，极受圣宠了。
并且，这也是一个讯号。皇上如此宠信一个曾与祝阁老“作对”