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第4部分 (2 / 5)

家乡随处可见的热干面、豆皮、面窝、等小吃,家乡人一般都习惯在外面的早餐店解决早饭问题,而北京的一般都一个多小时的从家到公司的距离,吃早饭则变得很不固定了。

再一个就是在单位的一些琐事,比如打印之类的韩豆豆也都包揽了,韩豆豆热情的工作,热情的面对每一个人。

慢慢的韩豆豆成了大家必不可少的人物,在公司里面,大家都专注于能够出活的工作,像这种琐碎的活,在公司里倒是很稀缺的,并且韩豆豆从不抱怨。态度好,工作仔细认真,韩豆豆赢得了大家的接纳和信任。

韩豆豆的上司董南乔也感受到韩豆豆为融入团队所做的一切努力,尽管韩豆豆在履历还是新人,但是韩豆豆已经不是之前进公司时候那个诚惶诚恐的小女孩了,韩豆豆脸上的笑容多了起来,心情也不错。

人都有惰性,也都愿意用那些用起来顺手的人。当你具备了被人信任的基础,并且在日常的工作中逐渐表现出你的踏实,聪明,和细致的时候,越来越多的工作机会就会提供到你面前。原因很简单,用一句话就能交代清楚并且能被你顺利完成的工作,谁愿意说三句话甚至半小时交待一个怎么都不明白的人呢?沟通也是一种成本,沟通的时间越少,内耗越少,这是作为管理者最清楚的一件事。

当你有比别人更多的工作机会去接触那些你没有接触过的工作的时候,你就有了比别人多的学习机会,人人都喜欢聪明勤奋的学生,作为职业经理人,一个管理者,大概更是如此。

一个新手,大多数新手,在这一年里,是看不出太大的差距的。但是这一年的经历,为以后的职业生涯的发展奠定的基础,是至关重要的。很多人不在乎年轻时走弯路,很多人觉得日常的工作人人都能做好,没什么了不起。然而就是这些简单的工作,循序渐进的、隐约的,成为今后发展的分水岭。

☆、对不起,不约!

韩豆豆一踏进酒吧餐厅的门,就看见娇小的苏梅同蓝辉亲密耳语,蓝辉还不断给苏梅夹菜什么的,苏梅微笑着接受,两人眼里满满的深情。

韩豆豆顿时觉得胸口一闷,真想转身离开,苏梅看见了韩豆豆,大声招呼:“豆豆,我们在这”。

看来要离开是不可能的了。

这时候,韩豆豆看见迎面走进来的高俊,急中生智,快步走上前去,挽住高俊的胳膊。

高俊一时间没有反应过来,刚要挣扎推开韩豆豆的手臂,被韩豆豆死死夹住,高俊只得作罢。

韩豆豆边走边打趣苏梅和高俊道:“老远就看见你们了,在外面就不要这么肉麻了好不好,巴不得全天下都知道你俩好上了,这一切幸福不都是建立在我当初的痛苦之上的吗?有没有一点良心你们”

韩豆豆挟住高俊,走到桌旁拉着高俊坐在苏梅和蓝辉对面,拉着高俊坐下来。

苏梅看见帅帅的高俊,询问韩豆豆:“豆豆,这位是?”

韩豆豆骄傲的说:“啊,忘了介绍,这是GM同事高俊,不过也是我现任男朋友,因为在同一个公司上班,所以还是低调的好啊,哈哈!”

苏梅羡慕的:“真帅啊”

高俊得意的:“这位美女真懂得说话,还没有请教芳姓大名呢!”

韩豆豆装作生气的,依偎着拍打高俊的手臂:“亲爱的,把我当空气啊,不用介绍,自己就聊上了,这位苏梅,我闺蜜!”

韩豆豆看了一眼苏梅:“我说你这闺蜜当的够称职的啊,不是刚得手一个了吗,还来,再到处放电,小心我真的不理你了”

韩豆豆故意一眼也没有看斜对面的蓝辉。

苏梅乖乖的收回自己的笑脸:“不敢,不敢”对高俊撇嘴,我们的豆豆很厉害”

高俊也不好意思了,收起自己

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