福��扛鲋拔欢颊衅搿！�
沈雪冰笑道：“董事长，现在行政部、采购部、仓储物流部、安全保卫部、工程设备部都不缺或缺，却没有负责人，这些负责人位置关键，不适合招来一些新人，您有合适的人选吗？”
陆飞扬想了一下，十八岁的自己认识的人都不合适在这些位置上，他确实提不出合适的人选去填补这些空缺，不过他现在享受陆家第三代掌舵人的待遇，他有资格调动起陆家所有的资源，所以他打了一个电话给他叔叔陆忠涛，说明了一下他的困境。
陆忠涛笑道：“归根结底，你这个企业目前还只能是家族企业，你这些部门的负责人最好还是咱们陆家的！先组建安全保卫部，我从我的安保公司调一队人过去帮你组建，剩下的人手你正好可以从徐良的退役战友那里找到。”
一天后，陆家的相关人员到达七号别墅。
陆飞扬的一个族兄陆长风带着十人小队从省城江城赶回楚江，他们都是退伍军人，都曾在特种部队服役过，后来加入陆忠涛的安保公司，表面上是保镖、金融押运的保安，实际上都是国家安…全部的编外人员，直接向陆忠涛负责，在现有制度下，陆忠涛就是他们的老板，他们就得遵守陆忠涛的命令，陆忠涛让他们到云神公司执行安保任务，他们自然听从。
陆飞扬在十几天前就和义兄徐良说过招募安保人员的事情，徐良一直在聚拢他那些退役后混得不好的战友，将近一百人。
陆飞扬任命陆长风为安保部总监，十个从安保公司过来的人作为十个分队的队长，分成两组，一组守卫厂房，一组守卫云神公司主打产品淬体丹的药物培育基地，也就是陆飞扬当日从观音山坠崖落到的幽谷里，看护淬体丹的核心药草龙纤草，陆飞扬原来招募的保镖则从观音山下撤离，回到公司，加强本部守卫。
第570章 胖子海归优先！
华夏国最重血缘、关系，在这里做生意开企业，大部分老板还是相信亲戚朋友，陆飞扬也不能免俗，他倾向于任命自家人为公司高管，当然是有能力、有节操的自家人，因为他有摄魂大法，那些只会瞎混的家伙过不了他的面试。
陆飞扬一个族姐陆晨曦现年二十八岁，之前在姑姑陆君菊的渊明集团公司工作六年，逐步从采购员升到采购主管、采购经理，最后升到采购部副总监，这次来云神公司来，提升半级，为采购部总监。
陆飞扬知道，采购部门虽然是花钱的部门，却是为其它部门供应物资、为企业节省成本的重要部门，对于公司更好的盈利起着至关重要的作用。采购总监是采购部门的总负责人，需要在采购领域具有良好的业绩和职业道德纪录，分析能力强，具有优秀的谈判技巧和供应商管理能力。
陆飞扬跟陆晨曦聊过，对她以往的业绩、职业道德经历、分析能力、谈判技巧、供应商管理能力都还比较满意，最满意的是她的廉洁自律和采购管理新观念，这一点跟那些老一辈采购人员形成了鲜明的反差。
那些三十岁以上的老采购人员，大部分都是要收取供应商的红包、回购，对于采购节省成本、质量什么的，他们都不在意，他们只在意红包、回扣如何，如果老板盯得紧还好，盯得不紧的话公司就会被以那些采购人员给亏空大半，而且这些采购管理人员为了一己私利，绝对不会愿意去迎进那些提高采购效率、节省采购成本的管理系统，反观陆晨曦就不同。
陆晨曦不仅严格自律，还对她的下属严格管理，对下面是零容忍，发现有收红包、回扣的一律开除，数量到达一定程度，毫不犹豫就报警，以受贿罪逮捕，同样陆晨曦还大力改革采购制度，将一线采购人员的权力都大力限制，而且多采取竞标方式，大力压低供应商的价格，让供应商除了利润之外根本没钱给采购人员回扣，此外还严