“本月的月底，办公室和研究室两室干部都要统一参加竞职演讲。也就是说对于有能力的同志来说，是个脱颖而出的机会。科员可以竞职科长，科长可以竞副处长，以此类推。但、我也要提醒各别同志，你现在是副处长，可能就会被有能力的同志取代而成为科长，你现在是科长也有可能被科员所取代成为科员……
在这里，我要特别不点名的批评一下某个同志。自以为在工作上做出了一些成绩就骄傲自满，就不服从领导的工作安排，不完成领导平时布置的任务。”忽然地提高声音，会议室里的同志不由全都一惊。
“譬如说有一次，我让她去了解城南新区的情况，可是一直到媒体都报道出来，她依然没有将这项工作落实。是工作能力不行吗？所以这一次的竞争上岗请你不要以为你是谁”砰的将桌子一拍，加重了语气。
安雪一直就低着头，她当然明白黄秘书长说的这个人是谁
办公室有人知道她被派去城南新区做调查的事情，譬如说龙科长，譬如说张处长等……
所以，一散会大家就都会明白黄秘书长“不点名”批评的人到底是谁。而他今天的批评，对于这月底的竞争上岗演讲肯定是有很负很负效果的。
安雪倒不想真的竞争什么科长、处长的，只是、用心做了工作，也不能被人说没做；做出了威绩，也不能被完全的否认；根本没有什么骄傲动用关系，为什么被他说成那样？
这个黄秘书长，分明就是针对她。而他是她的领导，如果他一直一味的针对她，当然是对她不和J的。
可是正如他是领导，她这个小小的办事员能将他怎样？
所以今天绝对是一支预防针，后戏、一定还会有……
从会议室走出来，安雪沉重极了。
“安雪，你准备竞争什么位置？”坐定，龙科长在桌子对面问道。
“啊？我能竞争什么？”回过神来，安雪回话。、
“竞争演讲必须要提出竞争的职位，办事员是什么职位？你最低得竞争一个副科长。”龙科长提醒她。
“哦”安雪从来没参加过什么机构改革，当然也不知道这中间是如何的操作。
“我给你建个意。你可以竞争一下办公室里的职位，办公室一共有秘书六处，每个处都缺副科长和科长。”龙科长用笔敲了敲桌面，很认真地对安雪说道。
“办公室？我来信息处才来了几天，对信息处情况都不怎么了解，又换地方……我没想过。反正信息处也没有副科长，我就竞争一下信息处的副科长好了。”想了想，安雪如实回答。
“我准备竞争信息处副处长，你竞争什么副科长啊这个机会你不跳走，什么时候再有机会走？”龙科长“苦口婆心”的做着工作。其实龙峥嵘也不想做什么信息处的副处长，可是其他处室都有处长和副处长。他的资历轻，能力也只是一般，根本没法竞争过人家，所以留信息处解决级别是最好的选择。且、谁都能看得出，信息处里安雪的工作能力胜过他的。如果安雪留在信息处，讲工作能力，他的副处长一定悬，所以最好的办法就是把她推到其他处室里去。
安雪听的一愣一愣的，完全不知一个又一个的陷阱就在眼前，似乎、他也言之有理。
003：耍赖
可是到底应该怎么样，她心里还是没有底……
正想着，办公室电话响了起来：“小安，到我办公室来一下。”
“哦。”不用猜也能知道，姜主任一定是跟她谈机构改革的事情。挂掉电话，安雪直径往姜主任办公室走去，似乎这一切早在她的预料之内，似乎这一切都是顺理威章一般。自从这一次上班以后，工作上的一些拿不准的事情安雪总会去找姜主任商量讨论一下，哪怕没有信息找他