不过托马西的能力值更加均衡。
而埃莫森的能力值更多的体现在盘带这一方面，而且能力值比托马西要略高一点，有1288，托马西只有1245点。
接下来的几天，常威演练了短传渗透、两翼齐飞、防守反击和长传冲吊4种战术，在演练的过程中，他发现了一个问题。
在各种不同的战术演练体系下，球员们的能力值有着不同的波动。
比如维尔伦如果在长传冲吊和442体系内，能力值会降低至1499，比他面板属性低了大概有5左右，但是如果是短传渗透，则会来到1600，比常规能力值高几十点。
可要是采用防守反击，维尔伦的能力值可以达到1700多，快接近球员卡的满值了。
常威有些好奇，点开了维尔伦的能力详情仔细观察着，终于让他找到了能力值波动的原因了。
原来系统给每个球员卡的能力值细分了10项，分别是，速度、盘带、射门、头球、传球、铲断、抢断、体力、精神和守门。
其中维尔伦的贝利卡里面，精神和守门，铲断和抢断这4项基本在任何时候都不会有变化，但是在长传冲吊战术体系下，他的盘带和头球会发挥出最大能力值，但是盘带和传球就会只有70左右的发挥。
“所以，这就是为什么需要有契合的球员的原因么？”找到了球员在不同的战术阵型中会有不同的能力值波动原因的常威，开始查看起了所有球员的能力值。
经过了两天的训练和观察，常威终于摸索出了3套战术阵型体系。分别是主打进攻的短传渗透，主打防守的防守反击和攻守相对比较平衡的长传冲吊。
“有3套战术打底，我只要自己不浪，今年的德国杯没准还真能拿下来了。”志得意满的常威看着手下的精兵强将心想着。“而且接下来要研究一下怎么获得教练声望和经验才行了。”
时间如梭，一个多月的时间很快就过完了，在这一个半月内，霍芬海姆战胜了所有的德乙对手，在8进4的德国杯比赛中，常威再次祭出长传冲吊，横扫了以进攻为主的凯泽斯劳滕。
全世界的目光都聚焦在霍芬海姆身上，他们在期待这支球队能在常威的带领下，走到哪一个地步。
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