研发周期的延长，市场上出现了一些关于公司的负面传闻，导致一些合作伙伴对公司的信心产生了动摇。
为了消除这些负面影响，苏团仔和富商决定召开一场新闻发布会，向外界公布公司的最新进展和未来计划。
发布会当天，来了众多的媒体和行业人士。苏团仔和富商详细介绍了公司的新产品研发情况、市场布局以及与企业家的合作细节。他们的坦诚和自信在一定程度上稳定了市场的信心，但仍有一些质疑的声音存在。
与此同时，公司内部的管理也出现了一些混乱。由于新的资金和人员的加入，原有的管理体系面临着巨大的挑战，部门之间的协调不畅，工作效率低下。
苏团仔和富商不得不投入更多的精力来优化内部管理流程，重新明确各部门的职责和权限。他们组织了多次内部培训和沟通会议，努力提升团队的凝聚力和执行力。
在这个过程中，他们发现了一些隐藏在公司内部的问题，比如个别员工的贪污腐败行为和一些不合理的业务流程。苏团仔和富商果断采取措施，严肃处理了相关人员，对业务流程进行了彻底的改革。
经过一段时间的整顿，公司内部的管理逐渐走上正轨，新产品的研发也取得了突破性的进展。然而，就在他们准备将新产品推向市场的时候，又遇到了新的难题。
由于市场需求的变化，他们原本预计的市场定位和价格策略需要进行调整。这意味着之前的市场推广方案需要重新制定，又将耗费大量的时间和资金。
苏团仔和富商再次面临巨大的压力，他们能及时调整策略，成功推出新产品吗？