因为萧奇不断的投入人员和资金，联合光电实验室的股份变化。已经从光电所的40％变成了30％，仙女公司的股份增加到了70％。
这些大部分年龄都在30…50岁之间的技术人员们，根本不是那些野路子出身的技术人员能比的，他们本来就代表着整个华国光电行业的精华部分。
在大量资金投入、设备投入的情况下，他们在今年8月的时候，就把所有的DreamSnow所需的传感器组件模块部件研发了出来。
意思是DreamSnow所需的传感器组件模块部件，将全部实现国产化，全部用自己公司出品的光电感应组件。
环境光传感应器、距离传感器、影像传感器、磁阻传感器、声波、湿度、温度传感器等等，都全部技术达到了使用标准。
7。2美金的总体成本。比起DreamStars的12。2美金来，要少了太多。
不过现在第一步也只是准备运用在DreamSnow上面，还需要进一步的升级测试各种传感器组件的功能和效率，才能逐步的替代使用在DreamStars上面。
但就算是如此，光电所已经是笑得合不拢嘴了。
按照30％的持股比例来计算，光是DreamSnow支付的专利费，每一套就得给光电所0。47美金，依照萧奇一年3亿美金的订单。就算不增加10％的尾单，每年光电所收入的专利费就是1。41亿美金。也就是10亿多人民币。
另外还有因此成立的联合光电工厂，也是属于联合光电实验室的下属工厂，这里面一套传感器组件模块部件卖出去价格是5。73美金，依照仙女公司一贯的20％纯利润，一年下来又是七八亿人民币，加起来就是接近19亿人民币
这可是纯利润。根本不合研发资金挂钩的。
初期的各种投入，都算在萧奇身上，在联合光电实验室的所有职工们的薪水待遇，也全是仙女公司掏腰包，光电所一分钱都用不着给。
只要这DreamSnow一投产。即使是除去了上缴中科院的利润分成，他们光电所每个月差不多就有1亿多来分配奖金，这得是多么幸福的日子啊。
而萧奇对待自己的职员从来都不吝啬。
联合光电实验室的人员大部分都是技术宅男，对于技术宅男们最好的奖赏方式，就是让他们付出了就获得回报，只要谁做出了成绩，那就是大奖特奖。
在联合光电实验室里面，至少有17名技术人员，一次性获得过400万人民币的奖赏，最高的一个一口气就拿到了2000万！
至于剩下的人之中，拿到10、30、50万奖赏的，更是数不胜数。
这种良好的有功必赏的气氛，就更好的推动了他们主动研发的积极性。
但是有一点，萧奇是在实验室成立之前就说了，谁敢借研究的名义拿着研发资金去吃喝玩乐，中饱私。囊，那监狱里面就肯定有他的位置。
在去年的时候，就有5个人因此被判刑，连光电所所长陈虎辉说话求情都不管用。
于是在今年开始，就再也没有人敢去触犯法律了，整个联合光电实验室的气氛也变得更加积极活跃。
严格来说，萧奇在联合光电实验室里面，是亏损得非常严重的，即使是DreamSnow产出利润之后，也是一样。
毕竟要把一个从小农模式的光电所，打造成一个拥有高精端研究能力的现代化光电研究中心，绝对不是区区的几十亿就能满足的，前前后后数百亿投入都不嫌多。
也只有等到以后把DreamStars的传感器组件模块部件全部由这边开发生产了，才有可能慢慢的小幅度盈利，都赚不了什么大钱。
真正想要