“刘鹏同志，有几件事我们需要核实一下……”
说着，学术委员会的几位委员，从桌子上的文件里拿出几分文件，递了过去。
《学术研究保证书》《论文评审修改意见书》《论文终审提交保证书》。
刘鹏自然见过，而且是亲笔签名。
“这些都是我亲笔签名！”
“那麻烦你再看一下这个！”
看清楚文件的详细内容之后，刘鹏愣在了哪里。
这是一份学术论文鉴定报告，里面的内容，刘鹏只是看了几行心里就泛起了滔天巨浪：对于自己论文的来历，分析得入骨三分，哪些是自己写的，哪些是老师代笔的，都分析得有理有据。
“卫总，这……”
“刘鹏，论文初审的时候，我就警告过你……”一旁学术委员会的委员口气有点恨铁不成钢的意味，“就算是你认认真真写一份工作总结和感悟，通过的概率都会很高。”
“当时我就跟你说，最好是改改，把一些痕迹都抹掉……”另外一个委员微微叹了口气，“让你仔细看一下论文初审意见书后面的违纪条款，估计你也没仔细看吧？你以为公司养那么多法务，都是吃素的？违纪条款里，没有一个字是多余的……”
写下，刘鹏是真慌了：“卫总？”
“晚了！”卫勤叹了口气，“当初职工大会的时候，我就提醒过你们，遇到系统警告，三思而后行，程序是从总公司那边下来的，我们这边只是例行公事……”
说着，卫勤回头看了看一旁人事主管。
“我建议你主动辞职，”人事主管倒是没客气，“严重违反公司的规章制度，再加上学术不端，就算你提起劳动仲裁，也没有一丝胜算。”
“谢谢！”
“哦，对了……”见刘鹏起身就要离开，卫勤补充道，“提醒你一下，以后找工作，最好是避开所学专业。”
“为什么？”刘鹏有点歇斯底里。
“这次你的论文评审，涉及学术委员会评审的选拔，以及公司的股权激励，因此学术委员会的反制，比较激烈，就连你的老师，乃至是学长，甚至连母校，都会受到影响……”
“不至于吧！”
听到这里，刘鹏有点不屑：自家老师可是国内离子电池方面的大拿，众多师哥师姐也是行业内的翘楚，星瀚再牛，也牛不过整个行业……
刘鹏也没当回事，回去之后就开始准备辞职申请，办理辞职手续，根本就没把卫勤所谓的“学术反制”当回事。
只是，刘鹏也没想到，之后的事情会闹那么大……
当天下午，星瀚集团专题会议之后，集团的歪脖上出现了相关内容：净化学术氛围，确保普通员工能公平的享受公司给予的权益。
第二天，刘鹏母校的教务处接到了星瀚集团hR的通知，已经签订的应届生就业协议，因为触发特殊条款，暂缓执行。
一切都在向着某些人没有预想到的方向发展……
如梦方醒的刘鹏，这才意识到出大事儿了，联系了导师，并交代了事情的前因后果。
而导师也没当回事：“不就是一篇论文吗？多大点事儿？”
而后，导师就按照“常规程序”，开始摇人，找关系。
并且针对星瀚的文章，发表了自己的“见解”：“不就是一篇论文吗，至于兴师动众吗？”
星瀚集团的应对很迅速：“我们也发表了几篇论文，申请了几个小专利，希望您看到之后依旧能保持淡定。”
看热闹的不嫌事儿大，很快就将星瀚集团所谓的“几篇论文”和“小专利”检索出来。
“我擦，这星瀚够狠的，直接构建了专利围墙，把这位大拿的学术研