一块地盘，成立了研究所必须的各种实验室，引进了许多昂贵的仪器设备。并且由于李畅自身的加盟，研究取得了突破性的进展。 傅教授有两个学生的博士论文就是依据实验室的研究成果，在博士论文答辩时，把一些成果和数据引入了他们的论文，获得了评委的高度重视，同时也引起了学校的注意。学校为此特意安排了傅教授的一次工作进展汇报。 傅教授是一个书呆子，不是很理解里面复杂的关系，不过，当学校提出来成立一家由学校控股的公司，在傅教授的研究成果的基础上专门进行抗癌产品的研发、生产和销售，学校提出的方案是，该公司由学校占据百分之九十的股份，剩下的百分之十的股份是项目团队的干股。 李畅回京后，傅教授很兴奋地告诉李畅，学校对他们的工作给予了高度的评价，两个博士的论文也获得了年度优秀博士论文，并且准备成立公司，由学校继续投资进行产品研发。李畅开始听得还很高兴，陪着傅教授一起高兴，但听到成立公司的事情后，李畅已经听出了不对味的东西。 “学校成立公司？那我们这个畅舒生物工程公司算怎么回事？” 傅教授一听也有点懵，是啊，这边早就成立公司了，并且进行将近两个亿的资金投入。按说，后来的研究成果都应该算是畅舒生物工程公司的。 因为产品一直处在研发阶段，没有形成产品，自然也就没有销售环节和销售人员。给傅教授的印象还是在实验室工作，傅教授有时学校、实验室两头跑，根本没有想到这已经不是学校的实验室了，而是公司的实验室。公司并且还支付了研发团队的工资。现在投资见了成效，项目取得了突破性的进展，学校一句话就要来摘桃子了？ 傅教授把这边公司的成立、投资方的态度、工作的进展与投资方的关系都如实地做了汇报，学校开始的态度很坚决，认为这完全是傅教授的个人行为，其责任不应该让学校来承担。这个项目最初是受到民口8计划的经费支持，主要目的是支持基础研究工作，后来受到学校的经费支持，虽然经费不是很多，但足以支撑项目团队科研工作，不能因为傅教授的个人行为而造成国有资产的流失。 校领导几句义正词严的话让傅教授气得脸一阵红一阵白的。学校每年十万的经费投入，连开会出差都不够用，还好意思说足以支撑项目团队的科研工作，要是没有李畅的两个亿的投入，没有李畅加盟到项目团队中来，还不知猴年马月才会有进展呢。 校方总共才投入三十万，李畅那边已经投入了两个亿，这就造成国有资产流失了？如果是偿还校方的投资，很简单嘛，李畅应该不会把这点钱放在眼里。 傅教授听校方把责任完全归到他个人身上，火气一下子冒了上来，丢下一句我马上辞职行不行，摔门就出去了。 校领导有点吃惊于傅教授这个举动，在他们眼里傅教授这个老实人、书呆子，还不是他们说什么就是什么，怎么想到会使出这一招。！~！
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第79节、谈判（二）
第79节、谈判（二） 教授人虽然老实，但他的学识，他在行业中的地位却学校的生物工程系中，傅教授是第一块招牌，下一届院士的热门人选。如果让他辞职走了，生物工程系就会垮了一半。 校领导好说歹说总算把傅教授说得回心转意，答应在成立的公司中给李畅留下百分之十的股份。 这话傅教授根本就不用转给李畅听，自己就代他否决了。理由很简单，一边是三十万的投入，一边是二个亿的投入，一边仅仅是基础研究阶段，一边是出成果、上台阶的阶段，谁才是主导方、谁才应该是控股方，这不是一目了然吗？ 傅教授气急之下，也难得地冒出了一句脏话：“你们这是打发叫化子吗？” 也许是考虑到傅教授他们态度的坚决，也许是考虑到下一步投资的庞大。如果真的要由学校继续投资成立公司，有几个难题，一个是投资的数额，如果按照畅舒生物工程公司的