赵晓龙已经知道，肖洛洛为什么盯着自己了。他想起了那台，价值将近两万的计算机。
果然，肖洛洛冷冷的道：“赵晓龙，公司下一步必须要实际降低运营成本。记住，我说的是实际。也就是说，不能靠降低大家的福利和工资来实行……我很想问问你，有什么好的办法？”
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更新时间：2014…01…2700：33：46368第368章新措施
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要是原先的总经理这么问，赵晓龙肯定胡诌八咧……可是，肖洛洛这么问，他却不敢这么说。肖洛洛靠着五万奖金的一份计划，所有人都情绪亢奋。刚刚又讲了一个故事，指责众人做事不认真，对不起拿到的工资。只是，柳思达当了反面典型！
现在，轮到自己当教材了……他的问题，看起来是铺张浪费！
赵晓龙思来想去，果断采取撅屁股挨踢的效果。铺张浪费的事嘛……实在多得很，随便抓一个就行。对了，前段时间给铁锹配的计算机，快两万了！这事搬出来就行，两万一台的计算机给铁锹这样的新手用，是有点说不过去……
他脑袋一低，道：“先，办公设备的采用，应该尽可能选择对的，而不是最新的。如，计算机的最新型号，性能虽然有所提高，但价格往往更高。从性价的角度来看并不合适，浪费也较严重！关于这一点，我以前做得并不好。采购计算机的时候，总是过于关注性能，忽略了性价。以后，我一定注意这件事……”
肖洛洛觉得赵晓龙这个胖子，是一个很上道的人。刚将矛头指向他就立刻认错，到是省了自己不少事……
肖洛洛微微点头，表示认可赵晓龙的态度。然后，她伸出两根手指晃了晃，道：“现在，我宣布两件事。第一，公司取消盒饭等额外的补助。所有的补助，都将变成奖金的模式放。条件只有一个，按期优质的完成任务。具体的细节，我会以邮件的形式通知大家。
第二，所有的外购，还有与之相关的开支，将遵循最低价奖励原则。而且，不再设立专人采购。凡是外购，所有人都会拿到报价要求。不论谁提出的价格，低于世面最低价，都可以获得差价百分之二十作为奖励……”
众人目瞪口呆的听着肖洛洛的安排，一时间没反应过来。过了一会，脑子灵醒的开始暗暗窃喜，甚至还有人拍手叫好。
肖洛洛这两件事说的，实在让人兴奋。
第一件事，盒饭补助变成奖金放。大家当然高兴，平时晚上在公司混饭，属于不吃白不吃。现在，盒饭换成了钱落入自己口袋，不吃顿盒饭强啊？虽然这事增加了难度，但也不算什么。无非就是完成任务，不是什么大事。以前松松垮垮的混日子，肯定完不成。大不了，以后干活用心点呗……
第二件事，更让人开心。原先出去采购之类的肥缺，除了各项目组的主管和张经理，其他人都只能在边上看着。现在好了，以后大家都可以伸手。而且，能正大光明的获得差价奖励。这种好事，哪里去找……
当然，并不是所有人都开心，也有人眉头紧皱，对肖洛洛的措施不以为然，甚至很不满意。不过，大多数人都那么高兴。这时候唱反调，就太不开眼了……
铁锹偷偷打量着肖洛洛，头一次觉得这败家娘们还有两把刷子。只是通过两个故事，外加一顿软刀子，就把这种可能引起极度反弹和消极应对的措施，顺利的推行下来。而且，大家还很高兴的接受了。就连他自己，也很高兴……
他甚至能预见到，大家以后干活的时候，肯定不会再半死不活！一个月的盒饭补助，也有小一千。有这笔奖励在前面吊着，肯定能焕工作的热情！就算有人不在乎那点钱，面子上