知的那些高科技產品外，更是以業界更高的福利待遇著稱於招聘圈。
高獎金，在京城擁有屬於自己的員工小區，雖然說以前分房政策只需要工作一定年限就能有機會，蒂姆·庫克上任之後改成了通過攢貢獻度來兌換分房名額，但敢在京城直接分房給員工不要一分一毫的企業，大概也就宇馨科技獨一份兒了。
更別提還有堪比米其林三星、中西餐合璧的食堂，讓許多同樣網際網路大廠可望而不可及的帶薪休假政策……
有如此多違反業內風氣的高福利撐著，多出一個給員工放鬆心情的海島，似乎也並不是不可能的。反正自家老闆喜歡給員工發福利已經是業界共識了。
也正因為這個原因，一度引起了華清熱。
因為華清是腦機社本部，只要能在華清進入腦機社，幾乎等於半隻腳踏進了宇馨科技。
更別提華清腦機社對內部創業的支持了，絕對是業內頂級的。
直接結果就是各地成績頂尖的學子報考清華的意願突漲，甚至許多世界名校都不及華清有吸引力了，同時華清在世界上的吸引力更是大增，即便取消了諸多優惠待遇，但每年還是有越來越多的海外留學生希望能進入華清深造。
這一度讓華清對面的明園職業技術學院的招生老師們感覺生無可戀。
本來大家一起苟，突然你就成了狗！大概就是京大招生的老師怨念了。
在這件事上立下大功的袁潔全自然早已經升官發財去了。
畢竟他這事乾的很漂亮啊。
把王宇飛跟路余馨都哄進了學校，雖然說當時搭了個不那麼完美的郭曉怡，但最後這個丫頭高考後去上人大了……
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