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第149部分 (4 / 5)

,还剩下3亿美元,日元就更多了,360亿日元,收购了卡普空和科乐美之后又赚了这么多。只能说日本的生意真好做,市场大。

其实1992这一年,没统计圣诞节,龙腾总共赚了6亿美元,花出去了一半做投资,但也必须算在赚的钱中间。

这样问题就来了。整个龙腾公司640名员工,加上项目奖,加班费,半年奖,还有各种福利。一般可以拿到16个月的薪水,平均年薪4万多。全公司加起来的工资总和撑死了也才3000万人民币,合计没到600万美元,连6亿美元的1%都没有。

杨云去年偷偷发了奖金,没敢对外宣称,但还是被部分好事的员工传了出去,闹的沸沸扬扬,引起了社会的极大反响。

今年他不敢再发奖金了,也不想分干股,为什么?这个高管分2%,那个高管分1。5%,这个高工有贡献发1%,那个技术员有专利发0。5%,整个公司这么分干股,算下来总和有个10%不算多吧?

结果龙腾一年纯利润30多亿人民币,10%的分红一年总数还是3亿多人民币,这搞什么?继续分干股,继续拉仇恨吗?

这只能怪龙腾赚钱的能力太恐怖,几乎垄断了街机和掌机市场,而且在电视游戏市场占据大头,在动漫以及游戏周边上是连连获利,在杨云的指挥下,龙腾就没有赔钱的投资,不赚钱才奇怪了。

报出几个数据后,杨云苦笑着说道:“朱部长,您说说看,我这个老总是不是当的胆战心惊?我不怕人跳槽,这些人跳槽了肯定拿不到这么高的工资。但万一有人在我做设计的节骨眼上给我来一下子,带走我的核心代码,叛逃到敌对公司,虽然不会给我造成致命伤,但很伤感情您说是不是?”

“我这人就喜欢绝对控制,这家公司我喜欢,收购了,那家公司我看上了,买下来。当资产越来越大时,我最怕的就是手下的人背叛自己。一是伤心,二是会让人觉得我小气,舍不得钱,一年赚了6亿美元,却发了不到600万美元的工资留不住人,这说出去太难听,我丢不起这人!”

“我有本事赚钱,可还是过的不踏实,整天提心吊胆的担心属下叛变,还担心员工们腹侧。我是个私营公司老板,我一年赚6亿美元,别人都说我有本事,顶多对我羡慕嫉妒恨。但是我一旦给某个员工发个几千万奖金,那些人就眼红了,在报纸上编排我,质疑我,您评评理,我是不是很憋屈?”

听见杨云的一通苦水,朱曙光笑的越来越开心了,最后感慨道:“哎呀,看来钱多了也不是什么好事,原来有钱人也活的累呀!那你说说看,一年赚6亿美元,只发600万美元的工资,你想怎么样拉拢这些属下的心?”

杨云愁眉苦脸道:“我这人脑子笨,赚了钱真不知道怎么花。京城市政府将龙腾总部隔壁8亩地批复给我,这才提醒我了。前年我组建了一个小型建筑公司,以前给员工做龙腾小区的,因为是自己做自己住,全部都是用最好的材料,从规划到施工都是自己干,虽然小区盖的很丑,但质量绝对靠得住,以后啊,我还想……”

朱曙光抬手打断了他:“停停停,别一副愁眉苦脸的样子,你想在上沪拿地是吧?”

杨云立刻笑起来,像川剧变脸一样快:“没错!您在上沪市中心给龙腾公司批一块100亩的地,我就一劳永逸了。”

“100亩才几个钱啊!徐家汇那边200亩地,还不到1亿美元,你可是赚了6亿美元的大老板,肯定是不够的!沪东开发区更便宜,要不我给你批1000亩?”朱曙光开玩笑的说道。

杨云差点没晕过去,在沪东开发区拿1000亩地,这是什么概念啊?

全公司640个员工,人均1。6亩沪东的地,这还上什么班,做什么游戏,等着10年20年后卖

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