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第259部分 (1 / 4)

把这七百万给了杨丰泽。

“权当我投资这块地的未来了。”把钱给了杨丰泽之后,赖小虎心里无奈的想到。

小工厂虽然废弃了,但是厂房却是现成的,如果是其他人把这个工厂买了下来,说不定还得把这个厂房给拆掉重建,不过对于杨丰泽来说,留下这个厂房却正好为自己省了不少的麻烦。

本来他就是打算把这里当做一个仓库的,现在一个大厂房正好符合杨丰泽的意思,在把厂房买下来之后,杨丰泽便联系了一个施工队将整个厂房给重新粉刷了一边,也不用多好看,只要看起来干净卫生就行。然后他又把里里面单独分出来了一个小隔间作为员工休息的区域,剩下的空间则用来停放车辆以及存放蔬菜。

搞定了这件事情之后,杨丰泽向赖小虎提出了回京城而去,他此次前来主要就是为了协助郎逸把这个运输队给组建完成,现在运输队人员已经招聘完成了,货车也采购了,而去仓库也弄好了,他的任务也就完成了,剩下的事情就可以交给郎逸了。

杨丰泽要回京城,赖小虎没有拦着。正好这个时候张颖在京城有点忙不过来,就让杨丰泽过去帮忙吧。至于运输队剩下的事情从今天开始就要彻底归郎逸负责了,在员工到位之后,郎逸除了把员工召集起来进行短期的培训之外,就是呆着这些员工熟悉沪城的道路以及规划运输路线。

而另一边的宋雅乔等人也一直没有闲着。招聘店员是宋雅乔的主要任务,过年的时候赖小虎曾让卓丽雅帮忙留意一下这些事情。不过后来赖小虎做出决定在沪城开五家分店之后。就给卓丽雅打电话不让她操心这里面的事情了。一开始他是打算像京城那样,先在这里开一家分店,然后等过上一年之后再进行扩张,所以招聘几个店员的事情卓丽雅一个人留点意就可以完成了,不过如果是开五家分店,招聘的员工就是几十个人了。卓丽雅一个人肯定忙不过来,所以赖小虎就没让她在分心这些事情。

和郎逸去招聘运输队的员工不同,宋雅乔招聘店员的难度相对要大一点。运输队的员工就分为两类,要么是司机。要么就是搬运工。司机很简单,只要有驾照并且没有违章记录就可以胜任了,而搬运工就更加简单了,只要有一把子力气就可以胜任了。

至于招聘店员则要求要高一点了,这个高不是指的能力高,而是对于员工的相貌以及素质要求比较高。

和其他店保持一致的情况下,所有的店员都必须要是女性,而在此基础之上,应聘乐家超市店员的员工还必须要相貌达到中上之资。没办法,虽然说全世界都在喊禁止歧视,可是有时候现实也就是这么的不公平,长相漂亮的员工在职业生涯的初期确实是比其他人有着不小的优势。

虽然赖小虎的超市不是卖那些珠宝的,但是怎么着咱卖的蔬菜在价格上也算是奢侈品了吧,这为了提升店面的档次,赖小虎对于员工的相貌必须得提出要求来。

当然,除了相貌之外,素质也是很重要的。赖小虎不要求员工有多么强大的创造能力,但是必须得有现代先进的观念,特别是在服务意识上面,你让一个四十多岁的人和一个二十多岁的人在当店员,表现出来的服务意识差距肯定是巨大的。而且除了年轻上会有带来意识上的差距之外,求学经历同样会带来意识上的差别,受过高等教育的人相对来说确实是比没有受过高等教育的人素质要高一点,当然不排除极个别的情况,在整体上来说确实是这样的,要不然世界各国也就没有保留高等教育的必要了,越学素质越差还学什么。

女,长相漂亮,大专及以上学历,年龄在十八岁至二十八岁之间,这就是宋雅乔所提出来的具体要求,当然对于一些需要掌握店面财务的人,相对来说会多提出一点要求就是必须是财务或者会计专业毕业的学生。

为了

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