工，他们的薪酬也会有一定的差距。只是这些差距往往会被控制在当前等级的范围内。通讯类的生产型企业毕竟都是些朝阳企业，它们存在时间都不算长。拥有几十年服务年限的老员工，在这些企业里面是不存在的。
这次企业内部招聘的职位里面，“S”级与“R”级的职位倒是有几个。只是它们都是与生产或是技术服务相关的职位。而肖竹，她做得是客户服务性质的工作，若是转行做生产或是做技术服务的工作对她而言，的确是有一定得难度。
肖竹失望得关掉了内部招聘的页面，然后，开始今天的工作。在这家公司里面，每个人都有自己的日常工作，也会有临时安排得一些突发�