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137 挑选导师 (5 / 8)

个亿的专项研发资金,陈永刚此时只觉得意气风发。毕竟这笔资金的投入,让他那钱砸人的时候嗓门都能高两个八度。

……

跟陈永刚确定了接下来要做的事情,宁孑便先回到了自己的办公室,微信上戈东树发来消息,说是要来

面对面的跟他探讨一下机器人发展计划。宁孑回复了消息,把时间约到了下午两点。

这到也是必须的。

宁孑能体会到有为集团本身的担忧。

人型机器人产业的前景,大家都能看到,如果真能做出灵巧度足够的人型机器人,前景是可以看到的。哪怕只能达到人手一半的灵巧度,就能广泛应用于许多工业领域跟实验室环境。

尤其是一些危险度极高,或者环境对碳基生物并不友好的领域。

比如地质勘探,各类有毒有害的化工领域以及要面对强辐射的危险环境,甚至是军工领域。

但现实是有一家公司一直在朝着这个方向努力,但交出的答卷并不让人满意。

起码在现阶段,人型机器人表现出的盈利能力远不如那些专用的机器人。比如流水线上的机械臂自动化生产,比如轮式机器人做引导跟服务……

总之各类优缺点都很明显。

不过有为集团显然在三月看来是个不错的合作伙伴。不过跟其他人不一样,宁孑很清楚三月看中的并不是有为集团的研发能力,而是其强大的执行力。

有一批高素质的科研人才,在加上强大的执行力,对于促进机器人项目落地能发挥的作用是母庸置疑的。

更重要的是,三月还能通过有为集团整合配套的上下游产业链。这就能节省大把的时间。

当然这些都是宁孑观察三月日常的行事风格得出的结论。

最优化的选择自然也包括了对伙伴的选择。

他要做的是说服戈东树参与到这个庞大的计划中来,对于这一点宁孑还是很有信心的。

毕竟已经成功过一次了。

就好像当初有为集团主动放弃欧美市场的电信设备业务,现在同样获得了丰厚的回报,在几乎占领了华夏大半市场的同时,现在又能重新在欧美市场站稳脚跟。这些天三月已经推送了不少新闻,有为集团已经在对面的国度接连拿下了三个大单。

这也是思科、爱立信、三星、洛基亚等等这些企业没有选择拉锯战,而是爽快妥协的原因之一。

毕竟这边谈判拖的太久,不止是影响他们已经签下的订单,更是在将本来可以拿下的市场拱手让人。毕竟很多电信设备市场本就是他们从有为集团手上抢下来的。

确定了跟戈东树的见面时间,宁孑便坐到电脑前,让三月列出了有资格能成为他三个科目的直博导师。

虽然三月不具备理论研究能力,但是这只猫的资料搜集跟分析判断能力还是很强大的。

完全不需要宁孑去上各个高校的官网看那些导师自己写的简介,就能直接列出一个表格,包括了这些导师在高水平期刊上发表过的论文以及引用次数,受邀参加过哪些高水准的学术会议,曾经获得过的各项荣誉以及正在申请,或者正在进行中的项目,甚至还能通过比对,找到许多关于导师个人人品跟风格的评价……

当然站在宁孑的角度考虑,他不太需要对方有院士光环,倒不是看不起院士。主要是现在体大不差钱,不差钱也就意味着不差项目,同时也不缺引导者,所以也不需要招揽太多院士来主持工作。

这一点三月显然跟宁孑的判断一致,列出的导师列表大半都是年富力强,正在出成绩的教授们。

比如三月推荐的数学导师排在第一位的就是一位其实不太知名的双旦大学数学研究所任职的研究员邓宏斌,今年也不过35

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